记集团设计院执行院长袁野博士

袁野,建峰集团设计院执行院长,建峰集团机电子公司总经理,高级室内建筑师,中国建筑装饰高级经理人。

光头、中式大褂是他平日带给人们最直观的“招牌”印象,但在内心深处,他却一直怀揣着更激情的“设计帝国”梦想。他坦言,这个时代,唯有勇于冲破传统,才能觅得自己的所求。

于是在风起云涌的装饰设计争霸中,他率先脱颖而出,携手清华色彩研究所成立了清华&建峰集团色彩研究所;联合多名外籍设计师成立了建峰集团外籍设计师研发中心,这两个机构的成立,也标志着建峰集团的设计产业开始大踏步迈向新纪元。


建峰集团设计院执行院长、机电子公司总经理袁野博士

清华﹠建峰集团色彩研究所

整合产学研平台资源,将室内设计作为产业,形成高端设计人才培育与市场化探索的全产业链模式,是袁野院长的梦想;孤军奋战,欠缺科研力量的支持,欠缺团队发展的平台,也是袁野院长的头疼之处。清华大学毕业的他,再次回到了母校,携手色研所共同组建了国内首个建筑与城市规划色彩研究平台——清华﹠建峰集团色彩研究所。研究所依托清华的科研力量,致力于开展城市规划、城市建筑、城市视觉传达等色彩理论研究与应用服务,凭借雄厚的专家团队和国际资源,开展前瞻性的研发,同时培养色彩艺术设计与色彩科学、技术跨学科高级复合型人才。共同组建的国内首个建筑与城市规划色彩研究平台,将运用国际领先的虚拟3D、4D技术,以色彩引导室内设计产业的发展。


集团设计院执行院长袁野博士(右二)陪同清华大学原党委书记、清华大学基金会理事长贺美英(左二),清华大学党委副书记书记、纪委书记韩景阳(左一),青岛市委常委、高新区书记、管委会主任陈飞(右一)考察科创慧谷外研中心青岛基地

“目前我们要做的就是在设计产业服务中,依托科研、学术和国际化的团队,结合清华大学各专业领域的学术与设计力量,运用颜色影像领域最前沿的技术手段为设计界提供专业的颜色应用技术咨询和指导。诸如:在设计中植入色彩心理,不同的场所、不同的年龄阶段、不同的性别、不同地域对颜色的需求有很多区别,根据这些特殊的需求进行设计,会更好地为业主服务。我们正在为波音公司做舱内颜色及灯光设计和测试!痹霸撼に。

目前,清华﹠建峰集团色彩研究所正在针对“城市色彩”以及“装饰设计色彩标准”两个课题进行研究,同时也为规划项目提供前期色彩方案,为日后项目设计提前介入和设计管理标准提供科研依据。

建峰集团外籍设计师研发中心

组建建峰集团设计院外籍设计师研发中心(以下称“外研中心”),这是继建峰色彩研究所成立后,袁野院长的又一力作。目的是利用国外高端设计资源库与本土进行嫁接,将建峰打造为吸引外籍设计师聚集的高地,提升建峰的高端设计氛围,不断吸引国际智力资源,扩大设计影响力。

2013年11月1日,在集团领导的支持下,建峰集团设计院外籍设计师研发中心正式成立。外研中心的组建,标志着建峰集团在引入先进设计理念、打造高水平设计团队方面迈出了关键的一步,体现了建峰集团始终坚持以人为本的发展战略,高度重视内部人才的培养和外部人才的引进。


建峰集团外籍设计师研发中心启动仪式现。ù佑抑磷笠来挝航ǚ寮派杓圃褐葱性撼ぴ跋壬,建峰集团总经理庄大刚先生、常务副总裁孙长明先生、总裁庄其铮先生、执行总裁庄志达先生,设计院院长王轶昆先生,外籍设计师Roger先生、Anna小姐)

此次建峰集团打造外籍设计师研发中心,进一步充实和完整了建峰集团的设计团队力量,成功地吸引了来自英国、新西兰、韩国、日本、德国、新加坡、美国的知名设计师,共同聚集在建峰集团这个平台上。

在清华大学与集团领导的关怀支持下,日前外籍设计师研发中心科研基地正式落户青岛科创慧谷科技园区,逾5000㎡的办公空间主体已经竣工,在不久之后将正式入驻使用。项目预计引进15~20位国外大牌设计师入驻,“给每位设计师打造40~50平方米的工作室,设计师只需踏踏实实地来研发‘创意’就好,通过建峰构建的上下游产业链,打造设计界的第一孵化器”。

说起外研中心的发展方向,袁野告诉我们:在建峰集团大系统之下,外籍设计师研发中心今后计划分“三步走”,最终实现企业的“走出去”战略,拓展海外市场。

“三步走”即:第一步,通过引进外籍设计师,把国内的设计师组织起来。目前,建峰集团外籍设计师研发中心已经吸引了众多外籍知名设计师加盟,通过这种聚集效应,今后将吸引更多的国内知名设计师共同入驻,为本地高端设计师量身打造经纪人团队,有效地扩大本土设计师的知名度和影响力。

第二步,通过的沉淀和积累,打造真正属于中国文化元素的设计团队,共同推动产业链的成熟!安唤鲇凶磐哦幼龊笮务,还有实践平台将设计作品直接推向市场” ,打造设计界的第一孵化器。

第三步,将中国的建筑文化推向海外。把中国的建筑设计作为一种文化向国外输出,让中国的企业通过国际招投标,通过真正的商业运作走向国际市场。

打造外籍设计师研发中心,一方面是要充实建峰的设计力量,另一方面也是要带动建峰设计团队的建设,为今后开拓海外市场积蓄力量。虽然目前外籍设计师研发中心的高端设计团队已经成功地承接了一批南非大型公共建筑项目设计,但在袁野眼中,研发中心总体来说还有待发展。

探索 前行

谈到努力促成成立清华﹠建峰集团色彩研究所和外籍设计师研发中心成立的初衷时,袁野告诉我们:“主要是为了进步,能够让国内装饰设计逐步与国际设计接轨”。

打造外籍设计师研发中心,目的除了要把国外先进的设计理念引进来,更重要的是要把国外先进的教育模式引进来,让大家明白什么才是真正的设计,怎样才能培养出优秀的设计师。

在如何提高设计师整体水平的问题上,外籍设计师研发中心搭建了两个学习平台:一个是以建峰集团为载体的装饰平台,以实际案例讲解的方式,让设计师们在对案例的分析中总结设计经验;另一个是联合清华大学美术学院、建筑学院的学术平台,利用论坛和培训等方式,拓宽设计师的视野和知识面,提高国内设计师的理论基础,让设计师了解从规划到建筑设计应该知道什么,应该学习什么,做到让设计服务于功能,真正把设计提升到了对“文化”的理解上。

袁总告诉我们:“外籍设计师研发中心还将与中国低碳投资中心合作,引入智能、低碳的概念,让设计更具前瞻性;通过与文化企业跨界平台的资源整合,形成高端设计人才培育与市场化探索的产业链模式”。

与袁总的沟通让我深切感到他的睿智与前瞻,相信在他的努力下,在集团上下的大力支持下,集团设计水平会有一个质的飞跃,让我们一起期待这一天的到来!

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